岗位职责：
1、全面负责4S店运营管理，完成公司业务目标；
2、制订并实施4S店经营计划和业务发展计划；
3、建立和维护4S店经营所需的外部关系，包括客户、厂家、当地政府以及同品竞争者；
4、建立4S店组织体系和业务体系，完善各项制度及工作流程；
5、负责4S店内部人才培养、团队建设，推进企业文化的建设工作；
6、整合内外部资源，协调4S店各部门工作，确保公司资源利用和利润最大化；
7、考核评估各部门工作绩效，检查及修订各部门工作目标，保证4S店年度经营目标的实现。
岗位要求：
1、35-50岁，大专以上学历，3年以上汽车4S店总经理岗位工作经历；
2、有强烈的大局观，能统筹全局。有一定的前瞻性、创新意识及决策分析能力；
3、具有较强的逻辑思维能力和对新领域的认知能力，善于分析判断和解决问题，较强的执行力；
4、熟悉汽车领域，熟悉现代财务管理制度和具备丰富的市场营销经验；
